ocuments
     Accords - cadres
 édération Française d'Athlétisme
Fiche de synthèse
charte d'objectifs

 

Présentation du Signataire Activités : La Fédération Française d'Athlétisme (FFA) regroupe 150.000 licenciés dans ses différentes disciplines, au travers de ses ligues, comités départementaux et clubs.

Remarques : La FFA a déjà conclu une convention dans le cadre du plan "Sport Emploi"
Nombre
d'emplois-jeunes potentiels
300 "emplois-jeunes". Recrutements effectués sur les années 1998-1999-2000.
N.B : une dizaine de postes créés dépendra du siège fédéral.
Domaines et types
d'emplois-jeunes prévus
La FFA propose 4 types de postes en "emploi-jeune":
  • Agent de développement d'une nouvelle licence : il s'agit de promouvoir et de gérer une nouvelle licence (et ses services connexes), afin de répondre aux attentes de certains publics (notamment coureurs hors stades).
  • Agent de développement de mini-stade : il s'agit principalement de promouvoir auprès des collectivités et d'assurer la gestion de mini-stade (Kid-Stadium), ayant pour vocation à séduire les enfants et à faire connaître à tous l'athlétisme (notamment dans les quartiers difficiles et zones sensibles).
  • Agent de développement structurel : il s'agit de développer les outils de communication et de gestion, ainsi que d'assurer la coordination permanente des différents acteurs.
  • Agent d'encadrement et de développement des activités sportives : il s'agit d'encadrer et d'animer la pratique-loisir de l'athlétisme (pour tous publics), et/ou de conseiller, orienter, entraîner à la pratique d'une discipline, de coordonner une équipe de techniciens ou animateurs sportifs ou d'assurer l'animation d'un mini-stade.
N.B: Pour ce poste : nécessité de posséder un BEES du 1er degré, d'un certificat de préqualification au BEES ou d'un autre diplôme reconnu par la loi pour ce type de pratique
Professionnalisation

Afin d'assurer la professionnalisation des "emplois-jeunes" recrutés, la FFA prévoit de :

  • Former et accompagner les jeunes vers une qualification (processus adapté en fonction de l'emploi et du niveau de qualification du jeune).
  • Assurer le suivi des activités et formation des jeunes par les ligues et comités départementaux en liaison avec les DRJS et les DDJS.
  • Nommer un responsable du suivi des formations des jeunes en charge d'entretenir un réseau d'échange entre les structures concernées, la FFA et sa commission des formations.
Pérennisation

Afin de pérenniser les "emplois-jeunes" recrutés, la FFA a décidé de :

  • créer un partenariat financier et technique avec la Fondation Gaz de France: financement à hauteur de 20% du Smic pour 300 postes et aide au montage de projets. Les structures fédérales intéressées doivent se rapprocher des antennes Gaz de France.
  • mobiliser les aides de l'État au montage de projets (études de marché, de faisabilité, aide à l'établissement d'un plan de financement, aide à l'organisation de l'activité, schéma juridique et organisationnel)
  • de mettre à disposition 2 permanents de la Fédération afin d'informer et conseiller.
  • créer des outils pratiques (via un groupe de travail spécifique) et un bulletin d'informations bimensuel.
Période d'application 3 ans à compter du 9 avril 1998 (date de signature de l'accord-cadre)
Autorités signataires

Fédération Française d'Athlétisme (FFA) et l'État représenté par :

  • Ministère de la Jeunesse et des Sports
  • Ministère de l'Emploi et de la Solidarité (DGEFP)

Contacts
National

Fédération Française d'Athlétisme
Mme CROCQ Elodie
33 avenue Pierre de Coubertin
75013 Paris
  01.53.80.70.00
 Fax 01.45.81.44.66

La Parole au Signataire


Pour de plus amples Informations sur le monde de l'athlétisme, sur l'Actualité de l'athlétisme, sur ses Métiers et filières de Formation (rubrique l'Athlétisme et vous), pour consulter des petites Annonces et Offres d'Emploi de clubs...., visitez le site officiel de la F.F.A.
http://www.athle.org

Consulter le texte intégral de la Charte d'objectifs

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